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 首页 > 代理招工 |
| 招聘企业： |
厦门维尔斯人力资源管理有限公司 |
| 年薪： |
￥15-40W(万) |
工作地点： |
福建福州 |
| 工作年限： |
10(年) |
年龄要求： |
35-40 |
| 性别要求： |
不限 |
学历要求： |
本科 |
| 职位描述： |
"1、战略：参与事业部经营方针、战略的制定并组织实施；
2、目标管理：制定并分解研发中心目标计划，并组织实施,确保研发项目顺利完成；
3、绩效管理：制定研发KPI体系，审核下级绩效考核结果，负责事业部研发中心的绩效管理工作；
4、研发体系建设：组织研发中心体系建设，监督落实执行情况并不断完善；
5、文化建设：制定并组织实施文化建设方案，培养研发人员追求卓越、创新突破的科研精神；
6、组织发展：打造事业部研发中心核心班子；
7、知识管理：对研发中心的科研成果进行有效的管理，积累沉淀，构建知识库；
8、技术方向：根据市场信息，提出研发与技术创新的方向与课题，经审批后执行；资源整合：建立良好的技术合作伙伴关系，有效利用资源；
9、执行上级及总裁下达的各项命令。
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| 企业简介： |
某科技实业股份有限公司
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| 联系人: |
Mike
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| 电子邮件： |
zhaopin@weshr.cn |
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